金融(róng)界5月(yuè)14日消(xiāo)息 周末，小米集团裁员的(de)声音(yīn)四起。

　　有部分(fēn)网友发文称：“武汉某米第二总部，正式宣(xuān)布裁掉(diào)90%的35岁以上员工”，因为(wèi)该消息(xī)疑似暗指小米裁员，且涉及目前35岁(suì)等互联网科(kē)技企业用工敏感点(diǎn)，这则消息随即引发网友(yǒu)讨论并逐(zhú)步发(fā)酵。

　　而(ér)小(xiǎo)米集(jí)团在(zài)北京和武(wǔ)汉设有集团总(zǒng)部(bù)，其中武汉总(zǒng)部于 2017年(nián)6月29日正式(shì)揭牌(pái)，同年11月(yuè)18日正式入驻光谷(gǔ)金融(róng护士是事业编制吗 2023年护士还有编制吗)港。

　　目前，小米武汉总部涵(hán)盖(gài) AIoT、大数据、云服务、电(diàn)商、新零售、办公软(ruǎn)件、海外研发、游戏、金融投(tóu)资等多个(gè)核心(xīn)业务(wù)；同时，小米武(wǔ)汉总部的人工智(zhì)能团队也已独立承(chéng)担了10 余项业务(wù)的研发工作，如(rú)搭建小爱(ài)开放平(píng)台(tái)、小爱数(shù)据平台和语音评测平台等。

　　去年12月，小米武汉科(kē)技园项目(mù)一期主体结(jié)构全面(miàn)封顶(dǐng)，预计于2023年10月(yuè)正式建成。该科(kē)技园距离小米武汉总部直(zhí)线距离仅4.2公(gōng)里。

　　对此，小米集团公关(guān)部总经理王化在社交媒体紧急辟谣，王化表示(shì)“昨(zuó)晚在社交(jiāo)媒体平台上陆续出现有关我司武汉(hàn)总(zǒng)部(bù)35岁以(yǐ)上员工只保留1护士是事业编制吗 2023年护士还有编制吗0%的(de)信息，经(jīng)查皆为谣(yáo)言。现公(gōng)司(sī)法务部(bù)门已对相关信息进行取证(zhèng)，并上报有关(guān)部门(mén)。互联网(wǎng)不是法外之地，切(qiè)勿造谣传谣，相(xiāng)信在(zài)清朗行动的大背景下(xià)，网络(luò)造谣者必定会受到法律(lǜ)的处罚(fá)。 ”

   小米集团最近水(shuǐ)逆不断

　　值得(dé)注(zhù)意的是，小米集(jí)团(tuán)最近水(shuǐ)逆不断，先(xiān)是3月份公(gōng)布的2022年全(quán)年(nián)业绩出现下滑，在(zài)4月份又遭到印度扣押555亿(yì)卢比（约(yuē)6.8亿美元）资(zī)金。

　　3月24日(rì)晚间，小米集团发布2022年全年业绩(jì)公告并召开(kāi)业绩电(diàn)话(huà)会。期内，集团收入2800亿(yì)元，利润从上年的(de)193亿元降至25亿元(yuán)，经(jīng)调(diào)整净利润(rùn)约85亿元，同(tóng)比降幅超60%。

　　此(cǐ)外，财报显示，截至2022年(nián)12月31日，小(xiǎo)米拥有(yǒu)32543名(míng)员工，其中(zhōng)29967名位于中国大陆。这一(yī)数字相比2022年三季(jì)度末出现了大幅减(jiǎn)少。截至2022年9月(yuè)30日，小米员工总(zǒng)数为35314名(míng)，其中32609名位于中国大(dà)陆。也就(jiù)是说，在2022年四季(jì)度，小米员工总数减少了2798名，其中中国大陆员工减少了2642名。

　　小米集团收入下滑主要源于(yú)手机业务的萎缩，2022年智能手机出货量1.51亿部，而上年是1.9亿部，少卖了(le)近4000万部。2022年第四季度出(chū)货量3270万部(bù)，同比减少25.9%，智(zhì)能手机分部收入367亿元，同比(bǐ)减(jiǎn)少27.3%。

　　4月份，印度(dù)高院作出判(pàn)决，法(fǎ)院(yuàn)称是小米涉嫌违反FEMA（《外汇管理法》）规定(dìng)，以(yǐ)支(zhī)付版(bǎn)税为由(yóu)，向三家外国(guó)实体(tǐ)公(gōng)司支付了555亿卢比（约6.8亿美元），但小(xiǎo)米(mǐ)印度公(gōng)司并没有从上述三家公(gōng)司获得(dé)任何(hé)服(fú)务(wù)。小(xiǎo)米以特许使用(yòng)权费用的名(míng)义向外(wài)转移资金，涉嫌(xián)违反印度的外汇管理法，所(suǒ)以扣押了小米印度公司的账户资(zī)金。

　　小(xiǎo)米集团(tuán)手机销(xiāo)量的下滑是全球智能手机市场的缩影，Canalys日(rì)前发布调(diào)查(chá)报告(gào)，全球智能手机(jī)市场(chǎng)已经经历连续五个季(jì)度下滑，今年(nián)一(yī)季度同比下滑13%，跌至2.7亿部。

　　具体到各个厂商，三(sān)星出(chū)货量(liàng)达到 6030万部，位列第(dì)一(yī)。苹果公司以 5800 万部的(de)出货量(liàng)位(wèi)居第二(èr)。排名前五(wǔ)的(de)厂商中，只(zhǐ)有苹果实现了同比增长，取(qǔ)得了(le)高达(dá) 21% 的(de)市场份额。小米以 3050 万部的出货量捍(hàn)卫(wèi)了第三名的位置，但是与上年(nián)同期(qī)相比出(chū)货(huò)量下滑了(le)20%。而(ér) OPPO 和 vivo 分别(bié)以2660 万(wàn)和 2090 万(wàn)部的出货量跻身前五，分别占(zhàn)据 10% 和 8% 的市场份(fèn)额。

   手(shǒu)机(jī)厂商砍项目的声音不绝于耳

　　最近手机厂商(shāng)砍项(xiàng)目的声音不绝于耳，就在前(qián)天，OPPO突然终(zhōng)止其自(zì)研芯片公司哲(zhé)库（ZEKU），引起芯片行业震动。

　　一份未经OPPO官方证实的内部信显示，自(zì)2023年5月12日起，解散哲库科技（上海）有限公司及其(qí)全资(zī)子(zi)公司(sī)、分公司(sī)，并终(zhōng)止所有劳动合同。信中还指出(chū)，对于(yú)尚未入(rù)职报到(dào)的应届生，可选择加入OPPO其(qí)他部门，或接受“N+3”补偿金。

　　自2019年以来，OPPO已在自研(yán)芯片上投(tóu)入大量人力物力。2019年(nián)12月，OPPO创始人兼CEO陈明永(yǒng)曾表示，“未(wèi)来三年，OPPO将投入500亿研发预算，除了持续关注(zhù)5G、人工智能、AR、大数据等前(qián)沿技(jì)术，还(hái)要(yào)构建(jiàn)底层硬件核心技术以及软(ruǎn)件工程和系(xì)统能力。”

　　从目(mù)前哲库科技(jì)在招(zhāo)聘网站存留(liú)的信息来(lái)看，5-10年工作经验(yàn)的(de)工程师月(yuè)薪在2万到9万(wàn)不等。如果取(qǔ)一个中间的(de)数值，假设(shè)每护士是事业编制吗 2023年护士还有编制吗位5年(nián)以(yǐ)上工作经验的工程师(shī)年薪(xīn)在50万左(zuǒ)右。那么，去年(nián)哲库仅(jǐn)支付(fù)员工薪酬，就超过12亿。此外，还有(yǒu)媒体计算称，哲库的(de)年费(fèi)用更(gèng)是达(dá)到了 30 亿人(rén)民币(bì)。

　　一边(biān)是在全球经(jīng)济、手机市场的(de)不(bù)确(què)定(dìng)性(xìng)下，消费(fèi)电子等(děng)出货量的不断下(xià)滑；一边又是需要巨(jù)大资(zī)金支持，最终OPPO选择了砍项目。

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